LULU IRFANIYA Primary Author mixed material bibliography JAKARTA USNI 2018 id Indonesia

Text

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Gaji, Insentif, dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan.Objek penelitian ini adalah karyawan PT. X dengan jumlah 100 responden. Analisis data yang digunakan adalah regresi linier berganda dan diolah dengan program SPSS Versi 21.Pengambilan Sampel menggunakan metode Probability Sampling/Sensus yaitu dengan meneliti seluruh populasi. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa secara parsial Gaji, Insentif, dan Motivasi Kerja berpengaruh dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan. Hasil penelitian juga menunjukan Gaji, Insentif, dan Motivasi Kerja secara simultan berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan PT. X. LULU IRFANIYA MOTIVASI KERJA GAJI INSENTIF NONE Institutional Repository USNI Universitas Satya Negara Indonesia MAN 2018 08180043 Perpustakaan USNI Kampus A MAN 2018 PENGARUH GAJI, INSENTIF DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. X 173 2019-02-25 09:41:38 2019-02-25 09:41:59 machine generated