Membangun Employee relations oleh humas PT MAP Aktif Adiperkasa (MAA) dalam menciptakan hubungan harmonis (Studi Kasus Deskriptif Kualitatif Planet Sport PIM 1)

Membangun Employee relations oleh humas PT MAP Aktif Adiperkasa (MAA) dalam menciptakan hubungan harmonis (Studi Kasus Deskriptif Kualitatif Planet Sport PIM 1) Elyana Fujianti Primary Author mixed material bibliography JAKARTA USNI 2019 id Indonesia Setiap perusahaan memiliki dua pola hubungan (relations) yaitu internal relation dan external relations. Keduanya tercapai jika perusahaan tersebut melakukan aktivitas komunikasi, baik itu komunikasi internal dan external. Latar belakang dari penelitian ini: Banyak perusahaan tidak memahami bahwa komunikasi adalah bagian penting dalam menyampaikan visi dan misi serta budaya perusahaan. Peneliti menemukan satu permasalahan yang berkaitan dengan komunikasi organisasi yang beberapa bulan belakangan ini terlihat kurang harmonis. Employee Relations, Humas, Hubungan harmonis NONE Institutional Repository USNI Universitas Satya Negara Indonesia 08190147 Perpustakaan USNI Kampus A Membangun Employee relations oleh humas PT MAP Aktif Adiperkasa (MAA) dalam menciptakan hubungan harmonis (Studi Kasus Deskriptif Kualitatif Planet Sport PIM 1) 782 2020-01-20 10:13:47 2020-01-20 10:14:11 machine generated