Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja, morivsi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT.Bentang Persada Internusa. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh signifikan dari stres kerja (X1), motivasi kerja (X2) dan disiplin kerja (X3) terhadap kinerja karyawan (Y) PT.Bentang Persada Internusa. Metodologi penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dimana pengumpulan data yang dilakukan menggunakan kuesioner/angket. Data yang dikumpulkan diolah dengan pendekatan asosiatif dan analisis yang digunakan analisis regresi. Berdasarkan hasil penelitian diketahui bahwa.