Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui; pengaruh Intelligence
Quoetient (IQ)/Kecerdasan Intelektual, Emotional Quoetient (EQ)/Kecerdasan
Emosional, Spiritual Quoetient (SQ)/Kecerdasan Spiritual, dan Self
Efficacy/Kepercayaan Diri terhadap Kinerja Auditor secara parsial dan simultan.
Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode Purposive
Sampling dengan jumlah sampel yang diperoleh sebanyak 94 sampel. Pengolahan
data menggunakan program SPSS versi 21.0. Populasi dan sampel dalam
penelitian ini adalah Auditor yang bekerja pada Kantor Akuntan Publik di
Wilayah Jakarta Selatan. Data yang digunakan dalam penelitian ini dikategorikan
sebagai data primer. Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner.
Secara parsial Intelligence Quoetient (IQ)/Kecerdasan Intelektual dan Self
Efficacy /Kepercayaan Diri berpengaruh positif terhadap Kinerja Auditor,
sedangkan Spiritual Quoetient (SQ)/Kecerdasan Spiritual, dan Self
Efficacy/Kepercayaan Diri tidak berpengaruh terhadap kinerja auditor. Secara
simultan hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Intelligence Quoetient
(IQ)/Kecerdasan Intelektual, Emotional Quoetient (EQ)/Kecerdasan Emosional,
Spiritual Quotient (SQ)/Kecerdasan Spritual, Self Efficacy/Kepercayaan diri
sebesar 46,3%. Sedangkan sisanya yaitu sebesar 53,7% dipengaruhi oleh variabelvariabel lain yang tidak termasuk dalam penelitian ini.