Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh nilai intrinsik, penghasilan, pertimbangan pasar kerja dan lingkungan kerja terhadap minat mahasiswa akuntansi berkarir sebagai akuntan publik. Penelitian ini bersifat kausal komparatif dengan menggunakan pendekatan kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah Mahasiswa Akuntansi di Universitas Satya Negara Indonesia. Pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling, dengan jumlah sampel sebanyak 75 responden. Metode pengumpulan data dengan kuisioner. Data diambil pada Desember 2022. Data analisis dengan menggunakan statistic deskriptif, uji asumsi klasik, uji hipotesis dan analisis regresi linear berganda.